4月12日中午12點左右，南京機電職業技術學院接到南京市高淳公安東壩派出所和高淳藍天救援隊的求助，所轄區內發生一起人員走失案，通過排查，目前范圍已鎖定，但由于搜索面積過大，地形復雜，時間緊急，特向我校發來求助協調涵，請求學校派出無人機團隊協助搜尋。接到任務后，電子工程系迅速響應，匯報分管領導后，在分管領導的指示下，組織了一支由專業教師和優秀學生組成的共三人搜救小組。他們攜帶兩架高性能無人機及相關設備，跟隨派出所車輛趕赴現場。在搜救現場，師生團隊與公安部門、高淳藍天救援隊進行了緊密的溝通協作。他們根據警方提供的走失人員信息和現場地形特點，制定了詳細的搜救方案。隨后，無人機在師生的操作下迅速升空，開始了對目標區域的空中搜索。無人機憑借其高空視角和靈活機動性，在搜索過程中發揮了巨大作用。它們不僅覆蓋了更廣闊的區域，還通過搭載的高清攝像頭和熱成像設備，對地面進行了細致的觀察和搜索。師生團隊根據無人機傳回的數據和圖像，不斷調整搜索策略，逐步縮小了搜索范圍。按照要求，最終無人機團隊完成鎖定區域搜索，同時將相關圖片數據提供給了需求部門。最后東壩派出所和高淳藍天救援隊的現場負責人對我校無人機團隊此次的

4月26日，南京機電職業技術學院機械工程系與創維電器股份有限公司共同舉行了“產品設計創新中心”揭牌儀式。此次合作標志著雙方在產教融合領域的深度合作，旨在通過優勢互補、資源共享，共同培養技術技能人才，推動雙方高質量發展。創維電器股份有限公司總經辦主任張錦旗、電子商務部總監高榮、人力資源部經理劉英元、工業設計中心經理肖華，以及南京機電職業技術學院黨委委員、副校長刁愛軍，機械工程系主任毛奇、信息工程系主任王國珍、機械工程系黨支部書記李杰等嘉賓和領導出席了此次儀式。儀式上，刁愛軍和張錦旗分別致辭，表達了雙方對合作的期待和信心。刁愛軍表示，南京機電職業技術學院與創維電器的合作歷史悠久，此次共建“產品設計創新中心”是雙方合作關系的進一步深化，該中心將為學生提供一個真實的職業環境，幫助他們更好地將理論知識與實踐相結合，提升專業技能和綜合素質。張錦旗則強調了企業在人才培養和技術創新方面的責任，并表示創維電器將全力支持中心的建設和發展。在熱烈的掌聲中，刁愛軍和張錦旗共同為“產品設計創新中心”揭牌，標志著該中心正式成立。該中心將集教學、研發、實踐于一體，為學生提供從理論到實踐的全方位學習體驗。緊接著，雙方

2024年4月28日下午，南京中比新能源科技有限公司董事長李云飛，PACK事業部負責人趙廣西，技術部經理鄭亮，人事總監張群一行到我校參觀交流，學校黨委書記、校長周慶禮，黨委委員、副校長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，自動化工程系副書記楊軍，自動化工程教師唐建偉參加交流活動。在周校長的陪同下，南京中比新能源科技有限公司一行人參觀了校藍島創客空間、羅克韋爾協同創新中心、西門子認證中心、大疆無人機產業學院，并實地考察了儲能現代產業學院的場地，展示了我校在創新創業、產教融合等方面的成果和對于未來發展的初步構想。參觀考察后，我校領導與南京中比新能源科技有限公司一行在育德樓313會議室舉行“校企共建儲能現代產業學院”主題交流會。首先刁校長詳細介紹學校辦學情況，他認為“職業教育的發展離不開產教融合”，表達了校企共建儲能現代產業學院是行業發展所需，是人才培養所需。隨后，李云飛從場地、產線設備等實施細節認可了校企共建儲能現代產業學院的可行性和必要性，他認為隨著新能源產業的快速發展，儲能技術作為關鍵領域之一，具有廣闊的市場前景和巨大的發展潛力。通過與我校共建儲能現代產業學院，積極打造校企運命運共同體，

2024年4月25日，南京機電--一技數字動畫設計教師企業實踐流動站2024年第一季度復盤交流會在南京易技未來動畫制作有限公司舉行，為學校教師企業實踐流動站2024年第一季度復盤工作拉開了帷幕。南京易技未來動畫制作有限公司董事長張恒，總經理王群，人事總監徐藝倩，學?？蒲屑靶Ｆ蠛献魈幪庨L李木香，人文社科系系主任曹安林，流動站負責人曹青云及進站教師代表參加本次復盤活動。本次活動由李木香主持。進站教師郝逸萱圍繞第一季度項目進展情況、工作階段成果、下階段工作計劃三方面對實踐工作做了展示。其余進站教師也分享了他們在動畫制作、角色設計、場景構建等領域的學習經驗與實踐成果。系部主任曹安林對進站教師的表現表示肯定，并對進站教師的未來工作提出指導意見。在交流討論環節中，進站教師們圍繞原創IP動漫和數字人話題踴躍發言，提出了一系列充滿創意的構想與方案。企業導師們結合市場需求和行業趨勢，對這些構想進行了精準的分析與評估，為雙方未來的合作開辟了更多可能性。教師企業實踐流動站的深入開展有利于引導專業教師與企業形成良性互動，共同實現教學及科研成果轉化，促進教師多維成長，推動高素質“雙師型”教師隊伍建設，與合作企業

2024年4月20日，南京機械工程學會人才服務專業委員會會議在學校育德樓313會議室召開。專家學者匯聚一堂，圍繞“人才服務與高質量發展”的主題，共商推動機械工程人才服務高質量發展的方法與策略。致辭中，學校黨委書記、校長，南京機械工程學會人才服務專業委員會主任周慶禮介紹了學校的辦學特色以及在推動產教融合，促進人才服務等方面的舉措和進展情況。他表示人才服務工作委員會將繼續秉承南京機械工程學會“人才是第一資源”的理念，充分發揮人才服務專業委員會的人才配給作用，加強高校、學會、企業的三方聯動、融合交流，共同打造人才工作橋頭堡，共建人才培養實訓基地，構建人才成長生態圈。圓桌討論環節，與會專家圍繞人才服務資源與需求的主題暢所欲言，提出了以人才培養平臺，現代學徒制等方式提高人才培養質量，以激勵政策吸引高層次人才，以AI等高科技手段建立健全人才評價機制等一系列建設性建議和意見。圓桌會議還研究討論了2024年人才服務專業委員會的重點工作。最后，與會嘉賓共同參觀了學校藍島創客空間、羅克韋爾協同創新中心、大疆無人機產業學院等創新教育基地。此次會議順利召開，標志著南京機械工程學會人才服務專業委員會將持續強化平

基于2023年構建校企合作生態圈共同推進， 錨定學?！笆奈濉笔聵I發展總目標，圍繞學校2024雙向并進，產教融合再展新作為，2024年4月9日下午，機械工程系與南京鋮聯激光科技有限公司共建的南京機電?鋮聯齒科3D打印產業學院訂單班正式開班，機械工程系主任毛奇，鋮聯科技有限公司鋮聯學院的培訓教師張祎凡參加開班儀式，由機械工程系教師徐磊主持。南京機電?鋮聯齒科3D打印產業學院訂單班本著“雙主體”共同育人的目標，依照前期研討和確定的訂單班的運行機制，明確校企職責，學校負責學生的學業學籍管理、畢業證書發放、管理與考核，企業負責落實學生崗位和實踐環境、企業師傅、就業崗位，校企雙方共同負責課程體系開發、師資隊伍建設、教學組織管理評價等；實現了校企聯合招生招工的方式，根據企業發展需求和專業特點，確定課程內容，并積極推進招生招工一體化。課堂上，張祎凡通過深入淺出地解說、鮮活的人物案例、真實的安全事故，詳細地講解了企業員工發展和生產安全知識。同學們聚精會神地聽講，學習到了企業發展和核心技術，真實體驗到實踐出真知的道理。此次訂單班的順利開班，是產業學院與實際工作場景的接軌，不僅讓同學們在學習過程中獲得更多

3月28日，南京機電職業技術學院舉行“西門子-南京機電L0授權認證中心簽約揭牌儀式暨西門子L0教師認證結業儀式”，江蘇省首家西門子L0授權認證中心落戶學校。西門子（中國）有限公司江蘇分公司總經理宋明，西門子創新與人才發展部市場拓展總監董丙武，技術研發總監袁海嶸，西門子（中國）有限公司南京辦徐偉，學校黨委委員、副校長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，自動化工程系主任張海紅、副主任顧晟吉等領導出席本次活動。學校自動化工程系西門子首批L0認證教師和自動化工程系西門子L0認證首期100名學生參加本次活動。致辭中，刁愛軍表示西門子-南京機電L0授權認證中心的成立是深化產教融合，創新校企協同育人模式，提升學生技能水平與就業能力的重要平臺。學校將與西門子（中國）共同實施智能制造工程人才認證，共同推進實驗室建設、課程體系優化、教師和考官培訓與認證、西門子生態企業畢業生雙選會等深度合作，共同肩負起智能制造工程人才培養的重任。宋明表示作為未來制造業的重大趨勢和核心內容，發展智能制造對智能制造應用型人才培養提出了更高的要求，西門子智能制造工程人才認證體系項目順應時代需求，培養制造與工程領域專業人才，針對現

為進一步加強校企合作，提升學生實踐、就業能力，促進畢業生高質量就業，構建產教融合新業態，2024年3月21日，學校與西門子（中國）有限公司開展校企合作洽談會。西門子（中國）有限公司副總裁兼華東區域總經理張勁松，西門子江蘇分公司總經理宋明，西門子南京辦事處李明、徐偉，學校黨委委員、副校長刁愛軍，學工處處長張寶中，自動化工程系主任張海紅，高級督導潘理平，科研及校企合作處處長李木香參加本次會議。洽談會上，張勁松介紹了西門子（中國）有限公司的基本情況和經營理念，他表示，公司緊緊圍繞自動化、數字化發展戰略對業務發展作出“加法”與“減法”，同時明確了雙方校企合作的思路，期待不斷擴大校企合作、產教融合力度，更好實現校企雙方真誠合作長期合作、深度合作。刁愛軍對學校辦學情況及校企合作情況進行了介紹，并對雙方的校企合作項目進行了更深入的探討，希望以服務學生為中心，與西門子（中國）有限公司開展專業認證、共建實訓基地、共育師資力量，共培技術型人才，推進產教融合落地深耕。隨后，張海紅介紹了學校自動化工程系的學生情況以及人才培養模式，希望在接下來的“西門子智能制造人才認證江蘇就業雙選會”上提供更多符合我校學生層次

2024年3月6日上午，南京機電-南鋼教師企業實踐流動站簽約授牌儀式在南京鋼鐵股份有限公司舉行。南京鋼鐵股份有限公司人力資源部副部長孫斌，培訓開發室主任仲崇波，規劃配置室副主任王濤，學校黨委委員、副校長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，機械工程系主任毛奇，高級督導潘理平等領導出席本次活動。南京機電-南鋼教師企業實踐流動站企業導師及進站教師參加了本次活動。本次簽約授牌儀式為南京機電-南鋼教師企業實踐流動站建設與運行拉開了帷幕。致辭中，孫斌表示校企雙方通過開展現場工程師項目已經建立了扎實的合作基礎，本次教師企業實踐流動站是在雙方深度融合的基礎上又一創新舉措。刁愛軍認為，教師企業實踐流動站是提升教師專業實踐能力的產教融合新平臺。一是模式創新。自2022年底以來，學校根據專業發展特點與合作基礎較好的企業成立了7個教師企業實踐流動站，經過一年多的建設與運行逐漸形成了“多方協作、成果導向、多維成長”的教師企業實踐創新模式。二是機制創新。學校對每一個教師企業實踐流動站采用季度小復盤，年度大復盤的考核機制，確保每一位進站教師都能圍繞企業生產需求，與企業工程師相互促進，實踐效果獲企業認可。他希望進站教

2024年1月11日，南京機電職業技術學院成功舉辦2023年教師企業實踐流動站年終復盤及成果展示活動。南京康尼電氣技術有限公司總經理馬濤，浙江大華技術股份有限公司文教衛總監方鳴子，南京易技未來動畫制作有限公司董事長張恒，南京冠盛汽配有限公司運營總監田儒東，創維電器股份有限公司工業設計中心部長肖華，上海三菱電梯有限公司華東一區副教務長秦勇泉，南京奧派信息產業股份有限公司江蘇區域總經理盛曉良，學校黨委委員、副校長刁愛軍，黨委委員、副校長孔德麗等領導出席本次活動。7個教師企業實踐流動站進站教師及企業導師團隊、全體專業教師、高淳區科技局及工業和信息化局代表等近200人參加了此次活動?，F場播放了《教師企業實踐流動站2023年度建設情況宣傳片》，進站教師們的實踐風采和豐碩成果讓在場的專業教師充分感受到流動站團隊的力量。在教師企業實踐流動站2023年度復盤及考核評價環節中，7家校級認定教師企業實踐流動站進站教師團隊對一年來的實踐情況進行了匯報與答辯，企業領導及導師、學校領導共同組成專家團隊圍繞團隊管理、進度控制、實踐成效和現場展示等四個方面對流動站進行年度考核評價。最終，南京機電—一技數字動畫設計教

2024年1月9日下午，我校落實“江蘇省高校深化產教融合專項督導實施方案”的研討與工作部署會議在項目部108舉行。學校黨委委員、副校長刁愛軍出席本次會議，科研及校企合作處、教務處、學工處、人事處、培訓處、藍島創客空間及各系負責人參加本次會議。本次會議由科研及校企合作處處長李木香主持。會上，李木香對《江蘇省高校深化產教融合專項督導實施方案》進行了解讀，并對關于如何落實《江蘇省高校深化產教融合專項督導要點（試行）》進行了任務拆解。隨后，教務處、學工處、人事處、培訓處、藍島創客空間及各系負責人結合各自部門的情況，對督導內容、督導要點以及如何落實督導實施方案提出了相關建議和看法。最后，學校黨委委員、副校長刁愛軍對此次會議作工作部署及講話。他提出落實產教融合專項督導工作要做到三個方面：第一認知要到位，督導指標是我們工作的方向性指標；第二梳理要清楚，在梳理基礎上才有以后工作的方向；第三計劃要可執行，在完成督導指標的前提上有所創新。本次研討與工作部署會議，明確了我校產教融合工作的方向和重點，也進一步促進我校產教融合落實落地，不斷形成產教良性互動、校企優勢互補的產教深度融合發展新格局。

2023年12月15日，學校與南京中比新能源科技有限公司在育德樓210會議室舉行校企合作簽約儀式。南京市高淳區人社局副局長邢益松，南京中比新能源科技有限公司產業研究院院長陳梅，人力資源總監張群，學校黨委委員、副校長刁愛軍，自動化工程系主任張海紅，科研及校企合作處處長李木香出席本次活動。致辭中，刁愛軍介紹了學校開展校企合作的情況，并表示與中比新能源科技有限公司的合作是學校邁向新能源產業的重要一步，希望校企雙方通力合作，共同打造新能源產業人才培養新高地。陳梅表示期待與學校共同為新能源產業培養高素質應用型人才。簽約儀式上，刁愛軍與陳梅共同簽署《校企合作戰略協議》，未來校企雙方將重點圍繞新能源電池先進制造方向，共建產業學院、實施現場工程師聯合培養、新工種開發及認證體系構建、共同申報技術應用工程中心、共建教師企業實踐流動站等開展深度合作。中比新能源科技有限公司是一家全球領先的集鋰電池、鈉電池研發、生產、銷售為一體的高新技術企業，是中國第一家在美國納斯達克上市的鋰電池企業，圍繞各大新能源應用市場需求打造多功能多元化的圓柱電池產品矩陣，主要以磷酸鐵鋰以及三元體系的圓柱鋰離子電池為主，在材料體系設計、

為了提高人才培養質量，提升學生就業專業對口率，深化產教融合，2023年12月12日電子工程系書記陳雪、教學主任丁向琴帶領就業干事、電子信息工程技術專任教師，對江蘇北斗農機科技有限公司、江蘇北斗檢測中心兩家高精特新企業進行了實地調研，并進行了深入的洽談，旨在推動產教融合，提升專業內涵建設，培養滿足企業需求的高質量技術技能人才。首先參觀了企業的展廳，詳細了解了企業的文化、產品應用領域、企業自主研發設備的應用場景。之后企業人員詳細介紹了企業開發的農機自動化控制設備在實踐中的應用。隨后，雙方進行了深入的交流和討論。企業方面介紹了目前在企業實習的21級電子信息工程技術專業三名學生的工作情況，對我院學生的職業素質和鉆研精神給予了高度肯定，同時也介紹了企業非常需要具有模擬電子技術、電路設計與制作能力和嵌入式技術的人才加入，通過培訓勝任智能設備研發和安裝調試工作。希望通過與高校的合作，能夠吸引更多優秀的人才加入企業，同時也為企業的發展提供新的動力。丁向琴主任和電子信息工程技術專業教師也表達了希望通過和企業共建實訓室，共同開發教學項目，以此實現深度校企合作，實現校企共育人才的目標。產教融合是當前高等職業

近日，南京機電--冠盛汽配教師企業實踐流動站舉行第二階段復盤活動。南京冠盛汽配有限公司OE技術中心高級經理潘天林，OE工藝經理安順強，HRBP經理邵晗，學?？蒲屑靶Ｆ蠛献魈幪庨L李木香，機械工程系書記李杰，流動站負責人吳彬及進站教師代表參加本次復盤活動。本次活動由科研及校企合作處處長李木香主持。吳彬圍繞項目進展情況、工作階段成果兩方面對上一階段教師實踐作了全面盤點。我校專業教師與企業工程師共同開展端面齒項目研發，完成了傳動軸總成端面齒數字化模型和工序圖表設計，外球籠、內球籠、中間軸、星型套作業工序、崗位清單等工作。同時，雙方還開展了校企合作修訂人才培養方案制定，企業工程師進校授課，校企合作開發教材立項等專業建設方面的合作。研討環節中，校企雙方就流動站下一階段的工作計劃開展了深入交流。潘天林高級經理表示，教師企業實踐流動站對企業和學校都有很重要的意義，冠盛將繼續支持和配合學校的教師企業實踐工作，為教師提供更好的實踐機會和實踐條件，促進實踐項目的成功落地。李杰書記表示，流動站各位進站教師要打開工作思路，提前安排好實踐工作，流動站要通過多樣化的活動加強與企業導師之間的溝通，企業導師要以企業標準

教師企業實踐流動站第二季度復盤進行時！9月14日下午，南京機電-一技數字動畫設計教師企業實踐流動站第二季度復盤活動在南京易技未來動畫制作有限公司舉行。南京易技未來動畫制作有限公司總經理王群、人力資源總監徐倩倩、學院科研及校企合作處處長李木香、人文社科系副主任啜春紅及全體進站教師參加了本次復盤活動。本季度教師企業實踐流動站主要圍繞虛擬非遺博物館建設、數字藏品建模、“崗課賽證”育人機制實踐等方面開展了工作。會議伊始，由各進站老師分享本季度企業實踐流動站的所學、所見、所獲，聯系以往教學中遇到問題的所思所想，進行了充分交流和討論。老師們表示，到企業流動站中實踐有助于拓寬自己的視野，掌握新技術，提升業務能力，打破“紙上談兵”的困境，縮短了學生就業崗位能力與課程內容之間的距離。隨后，校企雙方就流動站的未來工作安排進行了深入交流。教師進企業實踐鍛煉對促進教學改革具有深遠的現實意義，在學院深化內涵建設的過程中發揮著極其重要的作用，是加強學院“雙師型”教師隊伍建設，提高職業教育質量，提升教師實踐教學能力的重要模式和舉措。

2023年9月8日，中七所檢測技術南京有限公司蒞臨我校舉行校企合作洽談會。高淳區文化和旅游局局長、高淳國際慢城旅游度假區管委會主任孔志輝，高淳區文化和旅游局副局長史新華，中七所（南京）醫療器械檢測研究院院長何飛龍，學校黨委書記、院長周慶禮，黨委委員、副院長刁愛軍，機械工程系主任毛奇，科研及校企合作處處長李木香參加本次會議。洽談會上，中七所（南京）醫療器械檢測研究院與我校就醫療器械人才培養、共同助力高淳區醫療器械產業高質量發展等方面交流了合作意向?？字据x介紹了高淳國際慢城即將舉辦的系列活動，并期待得到學校的大力支持。周慶禮表示，校企雙方合作空間廣闊，期待雙方在共建產業學院等方面開展長期合作；學校與高淳國際慢城旅游度假區管委會具有深厚合作基礎，為高淳國際慢城提供了多次志愿者活動，期待雙方進一步加強合作，助力高淳文旅高質量發展。未來，我校將秉持“扎根高淳、服務高淳”的理念，持續深化產教融合、校地融合，為高淳區提供強大的人才支持。

8月30日下午，南京機電-大華股份教師企業實踐流動站第二季度復盤活動在浙江大華技術股份有限公司江蘇分公司舉行，為學校教師企業實踐流動站第二季度復盤活動拉開帷幕。浙江大華技術股份有限公司江蘇省企業行業總監楊大尉、市場營銷部東部片區副總監王信，學?？蒲屑靶Ｆ蠛献魈幪庨L李木香，電子工程系副主任丁向琴及全體進站教師參加了本次復盤活動。流動站負責人閆文娟匯報了南京機電-大華股份教師企業實踐流動站第二季度的工作進展并展望了下階段流動站的工作計劃。第二季度，南京機電-大華股份教師企業實踐流動站主要圍繞科研項目研發、物聯網人工智能綜合應用研究崗位培訓、智能設備電子電路維修崗位培訓、智慧園區實踐基地方案研討等方面開展工作。盧克老師與大華聯合申報的“基于 IPv6協議一致性測試研究信創產品的適配性與安全性”立項為江蘇省高等學校自然科學研究面上項目；在第八屆“大華杯”創新創意創業大賽中，張志鵬老師與大華聯合申報的“基于人工智能技術（AI）驅動的大語言模型在智能前端設備上的應用”獲得創新制作一等獎和最佳產教結合獎；郭曉鳳老師與大華聯合申報的“基于AI智能技術的教研應用探索”獲得創意設計三等獎。同時，流動站老師

基于人工智能技術(AI)驅動的大語言模型在智能前端設備上的應用、基于人工智能可視化巡檢監控機器人、智能E柜-校園生活保衛柜 …… 2023年6月21日，學院第八屆“大華杯”創新創意創業大賽暨第九屆中國國際“互聯網+”大學生創新創業大賽校內選拔賽決賽在樂學樓102報告廳和博學樓410智慧教室舉行。浙江大華技術股份有限公司文教衛行業總監方鳴子，南京高等職業教育創新創業園黨工委委員、管委會副主任汪春榮，學校黨委書記、院長周慶禮，黨委委員、副院長郭朝輝，黨委委員、副院長刁愛軍等領導出席本次大賽。全校400余師生觀摩決賽。本次大賽以“產教融合，科創共生”為主題，深化創新創業教育改革，激發師生創新創意創業熱情，強化創新意識、引導創意思維、鍛煉創業能力、倡導團隊精神；搭建產教融合、科創共生的協同創新平臺，促進創新創意創業轉化為經濟發展新動能。自2023年3月28日啟動儀式以來，全校師生組成團隊，紛紛投入到了激烈的頭腦風暴中。經初步篩選后，大賽組委會共收到參賽作品758件，其中創新制作類344件、創意設計類379件、創業實踐類35件。開幕式上，學院黨委書記、院長周慶禮致歡迎詞。周慶禮強調學校將進一步深

2023年3月15日，學校與南京斯瑞奇醫療用品有限公司在學校育德樓203舉行校企合作洽談會，南京斯瑞奇醫療用品有限公司信息部和設備部領導、科研及校企合作處處長、學院高級督導、自動化工程系主任和羅克韋爾智能制造協同創新中心負責人參加了本次洽談會。校企雙方就企業數字化轉型過程中的痛點與技術需求進行深入研討?？蒲屑靶Ｆ蠛献魈幪庨L李木香詳細介紹了我校推動校企合作、產教融合的基本情況，表示學校始終堅持“立足企業、面向行業、服務社會”的辦學思路，以培養“企業滿意、社會滿意、學生滿意、家長滿意”的創新性技術技能人才為目標，積極推進校企合作，建立“分層建設、分類培養”校企合作機制，打造“核心型、緊密型、半緊密型”的校企合作平臺，充分發揮行業辦學優勢，創新校企合作機制，深入推進產教融合，探索“1+1+N”校企合作新模式，促進教育鏈、產業鏈與創新鏈的有機融合。自動化工程系主任張海紅針對系部專業建設做了重點介紹，其中電氣自動化專業為教育部、財政部“提升專業服務產業能力”重點建設專業，并于2022年與美國羅克韋爾自動化公司合作共建“南京機電職業技術學院羅克韋爾智能制造協同創新中心”。該中心不僅作為我校的教學、

2022年12月15日，學院首批認定的教師企業實踐流動站之“南京機電--康尼電氣教師企業實踐流動站”正式簽約揭牌。南京康尼電氣技術有限公司總經理馬濤、市場部部長李向陽、技術總監劉蔚釗、技術副部長張中輝、綜合部負責人侯露，學校黨委書記、院長周慶禮，黨委委員、副院長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，自動化工程系主任潘理平、黨支部書記高水冕及流動站負責人李銀露教師等參加了本次簽約授牌儀式。周書記親自送首批教師入站。馬濤高度肯定了學校大力推進教師企業實踐流動站工作的創新舉措，并指出教師企業實踐流動站是深入落實產教融合理念的重要平臺，有助于學校專業教師與企業工程師互動融合。他表示公司愿與學校協同培養高素質雙師團隊，打造多元化混合型研發團隊，取得校企雙贏發展。周慶禮認為教師企業實踐流動站聚集學校與企業的資源與智慧，拓寬了雙師培養渠道，提供了優質載體，創新了培養機制，合作前景可預期。他希望入站教師以項目為導向，學會找項目、談項目、接項目，在項目研究與管理中提升工程實踐能力，并轉化為生動的課堂教學能力。同時歡迎企業家及企業工程師走進校園，建立“工作室”“協同創新中心”“企業家大講壇”，宣傳企業文化，

南京機電職業技術學院與南京康尼電氣技術有限公司舉行“南京機電--康尼電氣教師企業實踐流動站” 簽約授牌儀式，送自動化工程系專業教師入站實踐。截止12月15日，南京機電職業技術學院已與7家合作企業簽署共建流動站協議，7個教師企業實踐流動站已正式掛牌成立， 14名專業教師已順利進站。學校首批教師企業流動站建站工作圓滿收官，為流動站高質量發展和教師全面成長拉開序幕?！澳暇C電--康尼電氣教師企業實踐流動站” 簽約授牌儀式“南京機電--康尼電氣教師企業實踐流動站” 教師入站儀式學校黨委書記、院長周慶禮認為教師企業實踐流動站聚焦學校與企業的資源與智慧，拓寬了雙師培養渠道，提供了優質載體，創新了培養機制，入站教師以項目為導向，在實踐中找項目、談項目、接項目，在項目研究與管理中提升工程實踐能力，并轉化為生動的課堂教學能力。南京康尼電氣技術有限公司總經理馬濤表示教師企業實踐流動站為校企協同培養雙師團隊、打造多元化混合型研發團隊搭建了雙向互動平臺。周慶禮講話馬濤講話頂層設計 樹立標準校企為什么需要共建教師企業實踐流動站？校企需要建設什么樣的教師企業實踐流動站？教師如何在流動站高質量實踐？。。。對于這些問

根據《省教育廳關于開展2022年江蘇省職業教育校企合作示范組合培育工作的通知》（蘇教職函〔2022〕27號）要求，經學校自主申報、專家評審，我校與中郵建技術有限公司共同申報的“現代通信技術產教協同育人平臺”順利入選2022年江蘇省職業教育校企合作示范組合性培育項目?？蒲屑靶Ｆ蠛献魈?022年12月8日

為深化校企合作，強化高素質“雙師型”教師隊伍建設，推進教師深入企業開展實踐鍛煉，提升教師實踐能力和創新能力，2022年11月17日上午，我院相關人員赴浙江大華技術股份有限公司江蘇分公司舉行了南京機電-大華股份教師企業實踐流動站簽約授牌儀式。大華技術股份江蘇分公司總經理方鳴子、運營服務公司總經理劉曉勇、學校黨委委員、副院長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，電子工程系主任楊春雷，企業導師及電子工程系進站教師共同出席了此次簽約授牌儀式。刁愛軍強調，校企共育雙師隊伍是校企實現產教融合的重要環節?！澳暇C電-大華股份教師企業實踐流動站”是電子工程系專業教師提升教科研綜合能力的重要平臺，進站教師要充分把握契機，扎根大華，掌握智慧物聯網技術，與企業導師共同完成工程項目，以物化成果展現企業實踐效果。期待與浙江大華技術股份有限公司江蘇分公司通力合作，共同培養專業教師隊伍，為物聯網、智慧城市等領域協同共育高素質技術技能人才。劉曉勇介紹了浙江大華技術股份有限公司自創業成長為行業龍頭企業的發展歷程。他指出，目前智慧物聯網產業及安防產業發展迅猛，需要大量高素質運維人員，在此背景下，浙江大華堅定不移地實施人才

為進一步深化校企合作，強化高素質“雙師型”教師隊伍建設，推進教師深入企業開展實踐鍛煉， 2022年11月17日學校應邀前往上海三菱電梯有限公司舉行“南京機電-上海三菱電梯教師企業實踐流動站”簽約授牌儀式。上海三菱電梯有限公司華東一區總經理殷曉曄，總部培訓中心總經理王水來，總部培訓中心總教務長朱武標，江蘇地區維?？偙O蔣繼榮，江蘇地區教務長秦勇泉，江蘇地區人事主管張愉，學校黨委委員、副院長刁愛軍，科研與校企合作處處長李木香，教務處副處長丁榮樂，智能制造學院院長自動化工程系主任潘理平、自動化工程系書記高水冕，企業導師及學校進站教師出席本次簽約授牌儀式。儀式前，殷曉曄介紹了上海三菱電梯有限公司的發展歷程，他表示上海三菱電梯與學院擁有深厚的合作基礎，在十年的校企合作中共同培養了一批優秀電梯專業人才?！澳暇C電-上海三菱電梯教師企業實踐流動站”的成立將為電梯行業培養更多具備實踐教學能力的雙師型教師，進一步推動人才培養與產業需求相融合。刁愛軍介紹了學院的辦學情況、專業建設、師資隊伍建設等情況。他指出，教師企業實踐流動站是自動化工程系老師提升教科研綜合能力的重要平臺，專業教師通過與企業導師共同完成工程

11月10日上午我校黨委委員、副院長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香、信息工程系主任王瑋、信息工程系副主任劉嫻及進站教師一行赴南京奧派信息產業股份公司與董事長徐林海、常務副總裁董清其、產品中心總監王波、產品中心副總監劉颯等企業領導共同見證“南京機電-奧派股份電商傳媒教師企業實踐流動站”正式成立，為著力打造高水平雙師型隊伍、提升我校教師專業實踐能力提供了有力的平臺保障。刁愛軍介紹了我校堅定不移推動校企合作、產教融合的重要舉措和豐碩成果。他強調，教師企業實踐流動站有助于促進教師立足行業前沿，貼近生產實際，培養實踐能力；感悟企業文化，學習工匠精神，激發創新活力；學習管理經驗，創新培養模式，推動教學改革，提高育人實效?！澳暇C電-奧派股份電商傳媒教師企業實踐流動站”是我校信息工程系教師與企業導師相互交流的重要平臺，將進一步推進產學研成果轉化，協同培養更多高質量技術技能人才。徐林海先生表示，教師企業實踐流動站的共建，將進一步促進公司產業升級、加快人力資源結構調整。今后公司將以流動站為平臺，在資源共享，雙元育人，校企共建，實習就業等方面與學校開展更加全面深入的合作。簽約授牌儀式上，刁愛軍與徐林海

為加強“雙師型”教師隊伍建設，進一步提升教師實踐技能、增強教師社會服務能力，持續深入開展校企合作，2022年11月10日，南京機電職業技術學院赴創維電器股份有限公司舉行“南京機電-創維電器教師企業實踐流動站” 簽約授牌儀式。我校代表有學院黨委委員、副院長刁愛軍、科研與校企合作處處長李木香、機械工程系書記李杰及機械系相關教師，企方代表有創維電器股份有限公司總經辦主任張錦旗、人力資源部經理劉英元及流動站導師團隊等參加了此次授牌儀式，儀式由我校2018屆數控技術專業畢業生徐健健主持。在座談交流中，刁院長代表學校向創維電器股份有限公司的熱情接待表示感謝，并簡要介紹了學院的辦學情況、專業建設、師資隊伍建設等情況。他表示，流動站建設目的是為了推進教師深入企業開展實踐鍛煉，促進專業教師與行業企業人才隊伍交流融合，建設一支師德高尚、技藝精湛、專兼結合、充滿活力的高素質教師隊伍，提高教師教育教學能力和專業實踐能力，為培養高質量技術技能人才提供重要保障。張錦旗表示，感謝學校為企業培養了眾多優秀畢業生，感謝學校領導在合作共建方面給予的大力支持，并對校企共建流動站的合作新模式給予了肯定和支持，企業也將為學校全

為貫徹落實《國家職業教育改革實施方案》以及教育部等九部委印發的《職業教育提質培優行動計劃（2020—2023）》，進一步深化校企合作，強化高素質“雙師型”教師隊伍建設，推進教師深入企業開展實踐鍛煉，2022年11月9日上午，我校受邀前往南京冠盛汽配有限公司舉行“南京機電-冠盛汽配教師企業實踐流動站”簽約授牌儀式。南京冠盛汽配有限公司總經理侯廷鋒，OE技術部經理田金星，學校黨委委員、副院長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，機械工程系書記李杰，企業導師及機械系進站教師共同見證了學校首家教師企業實踐流動站的成立。刁愛軍介紹了我校師資隊伍建設的舉措和成果，并指出冠盛公司的主營業務與我校數控技術等專業高度契合，南京機電-冠盛汽配教師企業實踐流動站將成為機械工程系教師全面提升教科研能力的優質平臺。學校進站教師將與企業導師共同完成企業項目，在實踐中汲取實際教學案例，在課堂中融入前沿技術知識，共同培養緊跟產業發展、順應市場需求的高質量技術技能人才。侯廷鋒介紹了南京冠盛汽配有限公司的基本情況，并強調了職業教育對推動產業發展的重要作用。他表示，公司將秉持“誠信、合作、創新、責任” 的發展理念，充分發揮教

為全面促進校企交流合作，著力打造校企共建、產教融合平臺，2022年11月10日，南京機電職業技術學院赴南京易技未來動畫制作有限公司舉行“南京機電-一技數字動畫設計教師企業實踐流動站”簽約揭牌儀式。我院黨委委員、副院長刁愛軍、科研與校企合作處處長李木香、人文社科系系主任曹安林、人文社科系系部書記葉繪及數字媒體技術專業相關教師與南京易技未來動畫制作有限公司董事長張恒、總經理王群及流動站企業聯絡人徐倩倩共同見證了這一重要時刻。會議伊始，刁院長高度肯定了南京易技未來動畫制作有限公司與我院數字媒體技術專業一直以來所共建的校企合作成果。刁院長指出，希望校企雙方今后能夠運用好“教師企業實踐流動站”這一平臺，以成果為導向，進一步推進產、學、研成果轉化，增強數字動畫行業職業教育適應性，為企業培養更多動畫行業高素質技術技能人才。南京易技未來動畫制作有限公司張恒董事長簡要介紹了易技未來動畫制作有限公司近年來校企合作產教融合、協同育人情況和開展的主要工作及取得成效。對“教師企業實踐流動站”未來三年的工作規劃做出了詳細的報告，表示將積極推進我院數字媒體技術專業教師的科研創新能力、技術革新能力和學生的教學培養質量

為進一步深化校企合作，服務地方經濟建設，強化高素質“雙師型”教師隊伍建設，10月27日上午，學院科研及校企合作處與南京一正醫療科技有限公司組織開展了2022知識產權與校企合作線上交流會，深入了解企業在知識產權與實際生產中的需求，拓寬校企溝通渠道。交流會上，南京一正醫療科技有限公司副總經理胡麗玲首先對公司的基本情況作了介紹：公司成立于2013年，是從事醫療用品的研發、生產、經營、技術咨詢、售后服務為一體的專業制造企業，高新技術企業，公司在南京醫療器械產業園（高淳）新建占地三十余畝的智慧化生產基地，擁有6000平方米十萬級潔凈車間及萬級標準實驗室，配有自動機械手、自動吸塑包裝機、UV固化機、超聲波焊接機等先進的生產檢驗設備。胡經理表示，希望公司在3D打印技術應用（醫療用品領域）、醫用塑料模具設計與制造以及醫用耗材專利等方面與學院展開深度交流與合作。隨后、學院創客導師代表黃克瑤老師介紹了他們團隊在3D打印、機械產品設計以及與企業橫向課題方面的項目經驗和專利成果，并重點介紹了他們團隊為醫療相關公司設計與制造的“身高體重面診儀”以及“共享陪護床”等產品。黃老師表示，希望能夠與一正醫療深度合作，真

為深入落實“訪企拓崗促就業”專項行動， 借助高淳政府力量，尋求校企合作，促進學生本地化實習就業。10月11日下午，黨委書記、院長周慶禮帶隊，副院長刁愛軍、機械工程系主任范世祥、科研及校企合作處處長李木香、就業（創業）指導服務中心主任沈小軍一同參加 由高淳區委統戰部聯合南京高職園共同舉辦的“以僑為橋 校企互通促發展”對接洽談會。會上，南京潤京乳膠制品有限公司、海太歐林集團有限公司、米切爾機械工程(南京)有限公司、江蘇榮億達溫控科技有限公司、南京寧甬天星汽車電器有限公司、上海瑞博密封件南京有限公司、利奧電子（南京）有限公司和南京融點食品科技有限公司等8家高淳區重點企業分別介紹了各自企業發展規劃、中長期用工需求及校企合作共同培養人才的計劃。副院長刁愛軍以“校企合作與人才培養”為主題，詳細介紹了學校概況、校企合作、畢業生就業和服務高淳高質量發展情況。他表示學校持續深化教育教學改革，創新人才培養模式，面向高淳區企業實施“個十百千萬”行動計劃，在人才培養目標中充分考慮高淳本土企業需求，在課程標準中認真參考企業崗位標準，為高淳企業培養符合行業企業需求的高素質技術技能人才。與政府、企業、園區積極探索“

為進一步深化校企合作，強化高素質“雙師型”教師隊伍建設，推進教師深入企業開展實踐鍛煉，提升教師實踐能力和創新能力，促進學校高質量發展，根據《南京機電職業技術學院教師企業實踐流動站建設與運行辦法》（試行）（南機電院〔2022〕26號）文件精神，學院開展首批教師企業實踐流動站申報遴選評審工作。自《關于開展南京機電職業技術學院教師企業實踐流動站申報遴選工作的通知》發布以來，學院共收到來自各系部的12份教師企業實踐流動站申報材料。9月29日，2022年教師企業實踐流動站申報遴選評審會在育德樓311會議室召開。會議由學院黨委委員、副院長刁愛軍主持，教學指導委員會專家及科研及校企合作處處長參加會議。南京機電-奧派電商傳媒教師企業實踐流動站等12個流動站負責人分別匯報了各自流動站的建設方案，專家們就企業與專業契合度、流動站發展規劃等方面進行了診斷，并對各流動站的建設與運行計劃提出了建議，完善建站規劃，優化流動站擬實踐項目，合理安排擬進站教師及實踐計劃，確保實踐任務落到實處。刁愛軍強調，教師企業實踐流動站是提高我校教師教育教學能力和專業實踐能力的重要平臺，流動站申報團隊要切實理解教師企業實踐流動站的建

5月26日，高淳區醫療器械與大數據產業發展高峰論壇活動在南京機電職業技術學院舉行，作為南京市2022年“全國科技工作者日”重點活動之一，大會圍繞“共話科技創新，共享安康中國主題，聚焦醫療器械與大數據技術，推動醫療器械與大數據高技能人才培養，促進區域醫療器械與大數據產業發展。本次活動由南京市科學技術協會舉辦，南京計算機學會和南京機電職業技術學院承辦，江蘇省生物醫學工程學會、江蘇醫療器械大數據中心、高淳區醫藥大數據中心和南京高等職業教育創新創業園協辦。江蘇省科學技術協會黨組成員、副主席李千目，南京市科學技術協會一級調研員虞永才，高淳區人民政府副區長劉敏，南京高等職業教育創新創業園副主任孫愛國，高淳區科協技術協會副主席楊臘斌，江蘇省生物醫學工程學會常務副理事長王俊、秘書長呂華，南京計算機學會秘書長王繼鋒，南京機電職業技術學院黨委副書記、副院長陳趙等領導出席活動。高淳區相關部門以及高職園、相關部門負責人、行業協會、機電學院師生代表共350人聽取論壇報告。本次活動采用線下會議與視頻直播相結合的形式，活動由南京機電職業技術學院黨委委員、副院長刁愛軍主持。開幕式上，陳趙副院長代表學校對蒞臨活動現場的

為打造醫療器械產學研優質平臺，了解企業前沿技術及人才需求，加強專業建設與提升人才培養質量，服務高淳區醫療器械行業產業高質量發展，2022年5月19日，在學院黨委書記、院長周慶禮的帶領下，科研與校企合作處處長李木香、招生就業處副處長殷凱、機械工程系主任范世祥及相關專業負責人一行前往高淳區醫療器械優質企業走訪調研。調研工作在高淳醫療器械行業協會錢智雄的陪同下，先后來到了南京友德邦醫療科技有限公司、南京瑞潤新材料科技有限公司、南京一正醫療科技有限公司。南京友德邦醫療科技有限公司是一家專注于心血管領域高值耗材三類醫療器械產品的研發、生產的國家級高新技術企業。南京瑞潤新材料科技有限公司是一家一類醫療器械勞保橡膠手套生產、二類醫療器械滅菌橡膠外科手套的高新技術企業。南京一正醫療科技有限公司是一家從事二類醫療器械無菌醫用高分子吸痰產品的研發、生產的高新技術企業。調研期間，南京友德邦醫療科技有限公司總經理何琪、南京瑞潤新材料科技有限公司執行董事兼總經理江文養、南京一正醫療科技有限公司總經理馮勇等企業負責人就企業的基本情況、主營項目、核心技術產品、企業競爭優勢、人才需求和發展前景進行了介紹。我國醫療器械

高淳區產業鏈調研暨“職業院校校長進企業”活動進行時。2022年5月13日下午，學校黨委書記、院長周慶禮，黨委委員、副院長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香及系部主任一行走訪了江蘇醫療器械大數據中心，對醫療器械大數據領域實習基地建設、產教融合、應用型人才培育等方面展開調研。江蘇醫療器械大數據中心是國內首家由國家藥品監督管理局直屬單位與地方共建的專業化醫療器械大數據中心，擁有先進的數據應用平臺，已導入國內與醫療器械領域相關的27個數據庫，涵蓋從知識產權、研發、生產、銷售、監管在內的全鏈條數據，實現醫療器械數據生態化，全面掌握醫療器械市場主體及產品動態，將安全監管所涉各環節信息進行匯集歸化，開展趨勢評估與政策實施風險預判，以思維導圖、數據可視化方式，呈現出醫療器械企業近百個維度的全面信息。高淳醫療器械行業協會秘書長連儒強表示，近年來，伴隨高新技術的廣泛應用，我國醫療器械產業邁入了高質量發展的新階段，對高素質高技能職業人才有較大需求，希望與高職院校建立緊密的校企合作關系，深入開展產學研交流活動，校企行共育醫療器械領域的大國工匠。周慶禮說，學校面向高淳區企業持續實施“個十百千萬”行動計劃。本次調

為促進高淳區醫療器械行業產業高質量發展，提高人才培養水平和科技創新能力，進一步服務區域經濟發展，2022年5月13日，高淳區醫療器械專業人才培養論壇暨高淳區產學研合作簽約活動在高淳區紫荊花園酒店舉行。本次論壇及簽約活動由南京機電職業技術學院、高淳區醫療器械行業協會主辦，江蘇科技鎮長團、南京高等職業教育創新創業園、南京醫療器械產業園協辦。南京市市場監督管理局二級巡視員蔣永兆，高淳區人民政府副區長張成，副區長劉敏，江蘇高淳經濟開發區管委會主任楊時平，南京市場監督管理局醫療器械監管處副處長沈洲，南京高等職業教育創新創業園黨工委書記劉宜軍，高淳醫療器械行業協會理事長江文養，高淳醫療器械行業協會秘書長連儒強，南京機電職業技術學院黨委書記、院長周慶禮，黨委委員、副院長刁愛軍等領導出席活動，江蘇科技鎮長團（高淳團）、高淳區市場局、科技局、工信局、人社局、醫療器械園推進辦、南京機電職業技術學院系部領導以及南京醫療器械產業園八家龍頭企業等60余嘉賓參與活動。本次活動由科研及校企合作處處長李木香主持。開幕式上，周慶禮介紹，學校始終秉持“扎根高淳、服務高淳”的理念，有效整合政府、企業以及高校等各方資源，通過

為貫徹落實學院“個十百千萬”行動計劃，加強與高淳轄區企業的合作，3月4日，經南京高職園管委會和古柏街道的牽線搭橋，學院與古柏街道企業在南京高職園深入開展調研與交流。會議上各企業代表分別介紹了企業的主要產品、生產過程、工作環境、人才需求等信息，紛紛表示，希望通過此次洽談會能夠搭建合作平臺、加強合作交流，互利互惠、共同發展。古柏街道企業服務中心主任楊志國，南京高職園黨工委委員、管委會副主任汪春榮就充分發揮屬地部門的中間橋梁作用，進一步服務好校企融合發展分別做了發言。學院科研及校企合作處李木香處長、大學生就創業中心主任沈小軍分別介紹了學校的專業設置、人才培養過程、學生就業創業、校企合作主要成果等情況。學院希望與企業進一步溝通交流，尋找契合點，建立符合雙方意愿的校企合作關系，逐步深入推進校企融合的深度和廣度，從而提高學院畢業生就業質量，拓寬畢業生的上升渠道與發展空間，為高淳區企業培養更多符合企業需要的工匠人才，實現校企雙方互利共贏。在隨后的自由交流環節，校企雙方進一步加深了相互的了解，就學生入企頂崗實習、薪資待遇、后期培養、實訓基地建設等問題展開交流洽談，并聚焦如何更好留住高素質技術技能人才的

高淳區產業鏈調研暨“職業院校校長進企業”活動進行時。2022年1月17日，學院副院長刁愛軍、機械工程系書記李杰、科研及校企合作處處長李木香、學工處處長助理殷凱等一行先后走訪了南京諾克精密機械有限公司、南京迦南比遜科技有限公司、南京椰國食品有限公司等高淳本土企業，就崗位需求、人才培養、合作意向等方面展開調研與交流。1月17日上午，學院副院長刁愛軍一行來到南京諾克精密機械有限公司，總經理任士水介紹了公司的運營情況、生產與服務范圍以及招工需求。任總表示，愿意與機電學院教師共同開展橫向合作，與學院共建產教融合基地。下午，刁院長一行來到南京迦南比遜科技有限公司，深入了解公司的主營業務、對口專業和招聘計劃。雙方就學生頂崗實習、共建實訓基地等事宜表達了合作意向。校企交流過程，刁愛軍副院長重點介紹了學校辦學特色及校企合作開展情況，他表示學院持續深化教育教學改革，面向高淳區企業實施“個十百千萬”行動計劃，進一步加強與企業在產學研深度融合、項目合作、人才資源共享、人才培養輸送、實訓基地建設、企業員工學歷提升、專業課程開發、教師企業實踐鍛煉等方面的合作，不斷提升人力培養質量，不斷推進技術創新和科技成果轉化，

學院持續開展高淳區產業鏈調研暨“職業院校校長進企業”活動，2021年12月21日至12月24日，學院副院長刁愛軍、機械工程系書記李杰、自動化工程系書記高水冕、科研及校企合作處處長李木香、學工處處長助理殷凱等一行先后走訪了海太歐林集團有限公司和高淳區醫療器械行業協會，就企業需求與合作意向進行了深入地調研與交流。2021年12月21日，刁愛軍一行來到海太歐林集團有限公司。公司總經理李先龍回顧了與學院開展的前期合作，并介紹了公司在崗位需求、員工培訓、工作性質等方面的情況。李總表示，公司愿持續優化工作環境、激發畢業生工作熱情，與南京機電職業技術學院共同開展“機電學院學生游高淳”主題活動。12月24日，一行來到高淳區醫療器械行業協會，達成初步合作意向。雙方將在人才培養、員工培訓、課程開發、技術服務、學術交流等領域加強合作。校企交流過程，刁愛軍副院長重點介紹了學校辦學特色及校企合作開展情況，他表示機電學院堅定不移地創新人才培養模式，在培養目標中充分考慮高淳本土企業需求，在課程標準中認真參考企業崗位標準，為高淳企業培養符合行業需求的創新性工匠人才。他希望未來能與高淳本土企業持續開展產學研項目合作、校

2021年12月23日下午，高淳區應急管理局副局長李全軍，科長楊維斌、芮德我校檢查指導工作。學校黨委副書記、副院長孔德麗、培訓處處長毛奇、副處長周云龍、自動化系主任潘理平、書記高水冕及專業組教師武健衛、林敏參加會談。會上，學校黨委副書記、副院長孔德麗首先對搬遷以來高淳區政府對學校大力支持表示感謝，就校園日常安全管理和疫情防控，應急預案、應急演練、應急教育培訓、應急處置等情況做了介紹。最后孔院長從國家政策法規、專業建設、服務高淳經濟、學生考證安全四個方面說明在學校設置特種作業人員考試考點的迫切愿望。 高淳區應急管理局副局長李全軍表示，十分贊成并期望在機電學院成立考點，這對高淳考點的提檔升級具有重要意義。設置考點還需要市應急管理局的支持和協助，從全局協調和整合考試資源。高淳區應急管理局科長楊維斌也十分支持學校的想法，表示學校無論在師資、場地、考試教室、考試設施各個方面機電學院都完全符合成立考點的條件；考點成立后，勢必對高淳區的地方經濟起到積極促進作用。培訓處處長毛奇、自動化系主任潘理平分別從學生角度和專業角度闡述了設置考點的必要性和可行性。與會人員一致認為：學校應高度重視公共安全，通過成

為深入貫徹和落實黨中央國務院關于職業教育的各項戰略計劃，持續加強校企合作，促進產教融合，加快育人鏈與產業鏈的融合。根據《南京機電職業技術學院服務高淳發展行動計劃》要求，學院聯合南京市高等職業教育創新創業園于2021年12月開展高淳區四大產業鏈調研暨“職業院校校長進企業”活動 。12月14-15日，學院副院長刁愛軍、信息工程系主任王瑋、藍島創客空間主任王國珍、科研及校企合作處李木香、學工處處長助理殷凱一行，與南京市高等職業教育創新創業園黨工委委員、管委會副主任汪春榮、開發區管委會經濟發展局局長邢紅衛等領導實地走訪調研南京華高生態環境遙感技術研究院、江蘇華玻光電科技有限公司，了解企業用工需求情況，洽談校企合作項目。與南京華高生態環境遙感技術研究院校企合作交流刁愛軍一行首先來到南京華高生態環境遙感技術研究院洽談校企共育“衛星通信與導航技術”專業人才事宜，并看望了在華高研究院實習操作的學生。刁院長關切詢問正在實習操作的黃平同學的工作和生活情況，叮囑他盡快適應新環境新崗位，在實踐中增長知識才干，完成從學生到正式員工的角色轉變。隨后一行到江蘇華玻光電科技有限公司，公司領導就企業的基本情況、發展歷程

2021年12月8日，江寧區人力資源和社會保障局培訓科何主任及三位專家，學校培訓處周云龍副處長及培訓干事林林帶領學?？荚u員、專業教師團隊赴南京佳盛機電器材制造有限公司進行職業技能等級認定資格評審，受到佳盛機電器材制造有限公司周副總經理的熱情接待。這次評審的工種有車工、電工，鉗工，銑工，機床裝調維修工、沖壓工、、高低壓電器及成套設備裝配工7個工種，分別有初級、中級、高級三個級別。南京佳盛機電器材制造有限公司位于南京市江寧區濱江開發區天成路6號，成立于1998年12月15日，是一家專業制造及銷售智能電網和通信設備配套機柜的民營高科技企業，公司主要生產經營電力器材、電力自動化控制設備及配套設備、通信設備、電子設備及配套設備、軌道交通及其配套設備、化工器材、機械設備。2018-2020年間，獲得授權專利26項，其中發明專利5項，經市科委和工信局認定，成立南京市工程技術研究開發中心，公司領導十分重視企業人才培養和人才開發，對技能型人才培養尤為關心。今年上半年，培訓處周云龍副處長多次聯系南京佳盛機電器材制造有限公司相關領導，就與該公司員工的職業技能等級認定自主評價進行協商洽談，達成“以人為本，校企

5月31日下午，南京機電職業技術學院與南京冠盛汽配有限公司校企共建知識產權戰略合作簽約授牌儀式高淳經濟開發區科技人才局副局長倪友誼、南京機電職業技術學院副院長刁愛軍、南京冠盛汽配有限公司總裁辦主任許炎等領導出席活動，南京機電學院相關部門負責人及南京冠盛汽配公司技術人員等60余人參加活動。簽約儀式上，刁愛軍副院長發表講話，他表示未來，南京機電學院將在高淳區市場監督管理局、高淳區經濟開發區領導的關懷與指導下，與南京冠盛汽配有限公司共同致力于關鍵技術研發、知識產權成果累積、科技成果轉化、智慧應用方案落地，打造“校企共建知識產權實踐中心”示范平臺，構建政校企創新發展命運共同體?？蒲屑靶Ｆ蠛献魈幪庨L李木香代表學院與冠盛公司簽訂《校企共建知識產權戰略合作協議》，學院副院長刁愛軍、機械工程系主任佟靜分別代表學院與冠盛公司進行了“校企共建知識產權實踐中心”和“教師企業實踐流動站”授牌儀式。本次簽約授牌儀式是順應國家發展戰略，進一步深化產教融合,推進校企合作工作，把創意推向市場，將高校創意與企業智慧相結合，推動高校專利成果轉化，創造出消費者需要的產品或服務，更好地服務高淳區域經濟高質量發展。

根據寧人社規〔2020〕2號文件精神，《關于印發關于落實我市三年職業技能提升行動的若干措施的通知》，為了更好的協助企業提升企業員工技能水平，培養高素質技能應用人才。2021年11月19日，在高淳區鑒定中心領導和學校培訓處老師的指導下，南京冠盛汽配有限公司100名員工參加了車工高級工職業技能的認定。這是冠盛汽配有限公司第三次與學校合作完成認定工作，充分說明企業對學校培訓處的信任，職業技能認定工作在該企業深入人心，深受員工的擁護。技能人才是人才隊伍的重要組成部分，對技能人才體系化的培養、評價對加強技能人才隊伍建設，實現高質量發展具有重要意義。根據《人力資源社會保障部關于改革完善技能人才評價制度的意見》，在認定前期，學校培訓處與該企業進行了深度對接，深入企業開展企業需求調研分析，為企業量身制定培訓方案和培訓課程，并幫助企業完成技能認定申報材料；并為企業提供師資及考評員隊伍以及所需專家團隊，企業也根據自身生產需要，確定要認定工種職業；學校幫助提供相應職業標準和相關資料，共同制定培訓計劃，按企業培訓工種合理設計培訓內容，提供“培、學、訓”一體化的培養方案。南京冠盛汽配有限公司，是南京高淳區生

為加強高淳地區各類教育學校及街道之間聯系，推動中高職教育銜接和普職融通，實現資源共享，我校牽頭組建高淳職業教育集團。11月11日，高淳區教育局舉行高淳教育集團化辦學簽約儀式，副區長邱峰，學校黨委書記、院長周慶禮，黨委委員、副院長刁愛軍，科研及校企合作處處長李木香，漆橋街道辦主任、黨工委副書記夏鵡，高職園黨工委委員汪輝，以及相關學校負責同志參加活動。會議由區委教育工委書記、區教育局局長劉海軍主持。會上，我校與江蘇省高淳中等專業學校、南京市高淳區淳輝高級中學、南京市高淳區第一中學、南京市高淳區濱湖小學、南京市高淳區漆橋街道辦事處簽訂《高淳職業教育集團戰略合作協議》，打造具有鮮明特色的“高淳職業教育集團”，推動中高職教育銜接、普職融通、校地融合，建立現代職業教育新機制。周慶禮作表態發言，他表示高淳職業教育集團匯聚了高校、職業學校、中小學、街道等各類教育資源，將激發出不可思議的“手腦聯盟”力量，必將促進高淳區教育新一輪的大創新、大發展、大跨越、大提升，形成更加令人矚目的、光彩奪目的職業教育新標桿。作為遷建高淳的第一所大學，南京機電學院將自覺擔負起責任與使命，與集團成員單位共擔責任，形成合力，共

為了更好的協助企業提升企業員工技能水平，培養高素質技能應用人才，提高企業核心競爭力，助力企業可持續發展。學校培訓處依據《關于印發關于落實我市三年職業技能提升行動的若干措施的通知》的文件精神。根據華洲藥業有限公司自身生產需要，完成該公司83名高級化工總控工技能認定材料的申報；提供相應職業標準和相關資料來幫助該公司。并制定培訓計劃，合理設計培訓內容，為企業提供考評以及認定所需專家人員。 自2021年10月19日開始，在學校培訓處和華洲藥業有限公司人力資源部員工的同心協力下，這 83名員工在本企業內參加化工總控工高級工認定考試，計劃3天內完成全部考試科目。今年1月29日至30日，南京華洲藥業有限公司已有100名員工參加化工總控工高級工企業認定考核， 38員工參加了有機合成工初級工企業認定考核；此次認定工作開展標志著學校培訓處與該公司再度成功合作。

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在第21個世界知識產權日來臨之際，南京機電職業技術學院聯合高淳區市場監督管理局共同舉辦2021年“

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